Sangat penting bagi karyawan untuk berkomunikasi secara efektif satu sama lain untuk pemahaman yang lebih baik serta peningkatan produktivitas di tempat kerja. Karyawan yang melakukan semuanya sendiri umumnya terbebani dan akhirnya gagal memberikan yang terbaik.

Komunikasi manajerial yang efektif memungkinkan aliran informasi dan pengetahuan di antara karyawan dalam bentuk yang diinginkan . Manajer perlu berinteraksi dengan anggota tim mereka untuk mendapatkan yang terbaik dari mereka. Masalah tetap tidak terpecahkan jika karyawan tidak berkomunikasi satu sama lain. Diskusi sangat membantu dalam mengurangi kebingungan dan juga meningkatkan hubungan antar karyawan.

Mari kita lihat beberapa tips untuk komunikasi manajerial yang efektif di tempat kerja:

• Ingat tugas seorang manajer bukan hanya duduk di kabin tertutup dan meneriaki bawahan. Dia perlu berinteraksi dengan anggota timnya secara teratur . Bicaralah dengan rekan kerja Anda lebih sering. Cari tahu apa yang mereka lakukan? Perlakukan semua anggota tim Anda sebagai satu. Sama sekali tidak ada salahnya makan siang bersama anggota tim Anda. Dengan cara ini Anda cenderung mendiskusikan banyak hal selain dari pekerjaan rutin. 

   

• Promosikan konsep pertemuan pagi di tempat kerja . Rapat pagi membantu Anda berinteraksi dengan anggota tim Anda di platform terbuka di mana setiap orang memiliki kebebasan untuk mengekspresikan pandangannya. Berkomunikasi dengan anggota tim Anda dan bantu mereka merencanakan hari mereka. Biarkan mereka keluar dengan masalah mereka. Berjalan ke tempat kerja mereka sekali atau dua kali dalam sehari. 

   

• Tingkatkan keterampilan mendengarkan Anda . Seorang pendengar yang baik selalu merupakan komunikator yang baik. Sangat penting untuk mendengarkan orang lain dengan seksama sebelum berbicara. Menginterupsi percakapan merusak momentum dan pesan kehilangan dampaknya. 

   

• Bekerja dalam tim mengarah pada komunikasi manajerial yang efektif . Karyawan yang bekerja dalam isolasi hampir tidak berinteraksi dengan rekan kerja dan atasan mereka. Pastikan anggota tim Anda mendiskusikan berbagai hal di antara mereka sendiri dan bekerja sama. Instruksikan mereka untuk membuat Anda tetap dalam lingkaran juga. Karyawan harus menandai cc kepada manajer pelapor langsung mereka agar mereka selalu mengetahui perkembangan terbaru di tempat kerja. 

   

• Kuasai seni menulis email . Latih juga anggota tim Anda cara menulis surat resmi. Ada perbedaan besar antara surat pribadi dan surat resmi. Baris subjek harus relevan agar orang dapat membuka surat. 

   

• Jangan panggil bara tim Anda satu per satu untuk komunikasi apa pun. Alamat mereka bersama-sama. 

   

• Pikirkan sebelum Anda berbicara . Pastikan apa pun yang Anda komunikasikan relevan. Hindari menggunakan kata-kata dan istilah yang rumit dalam pidato Anda. Pesan harus jelas dan tepat untuk komunikasi manajerial yang efektif. Bersikaplah lugas dan komunikasikan dengan jelas tentang apa yang Anda harapkan dari anggota tim Anda. 

   

• Tidak ada komunikasi yang lengkap kecuali pesan dipahami dengan jelas oleh penerima . Seharusnya tidak ada ruang untuk kebingungan dalam komunikasi yang efektif. Setelah Anda selesai dengan pidato Anda, berikan waktu kepada anggota tim Anda agar mereka bertanya apa pun yang belum mereka pahami. 

   

• Jangan pernah berkomunikasi di tempat yang bising . Pilih ruang konferensi, ruang rapat, atau zona bebas kebisingan untuk komunikasi. 

Program Kreativitas Mahasiswa (PKM) adalah suatu program yang sangat bermanfaat bagi mahasiswa. Hal ini di karenakan Program Kreativitas Mahasiswa (PKM) merupakan salah satu program yang dapat memberikan solusi tentang keinginan mahasiswa yaitu keinginan dalam berwirausaha, keinginan dalam penelitian, keinginan dalam memberikan pendapat, keinginan unutk memanfaatkan kemampuan yang dimiliki kepada masyarakat, keinginan untuk menciptakan sesuatu yang baru dan lain sebagainya.

Universitas Medan Area sebagai salah satu Perguruan Tinggi di Indonesia memiliki komitmen yang tinggi dalam menciptakan mahasiswa dan lulusan yang kreatif, inovatif dan juga berakhlak sesuai dengan visi “Menghasilkan Sumber Daya manusia  yang Inovatif dan Berakhlak” melalui Program Kreativitas Mahasiswa (PKM) . Universitas Medan Area telah berhasil membuktikan sebagai salah satu Universitas yang berhasil dalam mewujudkan visinya. Hal ini terbukti dengan keberhasilan mahasiswa Universitas Medan Area khususnya mahasiswa Program Studi Agroteknologi Fakultas Pertanian yang mendapatkan dana hibah Program Kreativitas Mahasiswa (PKM) tahun 2016 dan 2017.

Peserta kegiatan Program Kreativitas Mahasiswa (PKM) melibatkan mahasiswa dan dosen pembimbing Program Kreativitas Mahasiswa (PKM) Program Studi Agroteknologi Fakultas Pertanian Universitas Medan Area.

Kegiatan yang di laksanakan pada Hari Jum’at dan Sabtu, tanggal 2 dan 3 November 2018 di gedung Fakultas Pertanian ini bertujuan untuk meningkatkan kreatifitas mahasiswa Program studi Agroteknologi Fakultas Pertanian di bidang penelitian, pengabdian kepada masyarakat, dan juga kewirausahaan.